HR Manager

Wat ga je doen

Ben jij een ervaren HR-professional die altijd op de hoogte is van de nieuwste trends en kansen ziet om de business beter te ondersteunen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als HR Manager bij Pon Logistics speel jij een sleutelrol in het ontwikkelen, implementeren en bewaken van ons HR-beleid, zodat het aansluit bij onze strategische doelstellingen en bijdraagt aan het succes van de organisatie en onze medewerkers.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Implementeren en bewaken van HR-beleid en procedures: Je zorgt ervoor dat het HR-beleid uniform wordt toegepast binnen de organisatie, in lijn met onze strategische doelstellingen.
• Advies en ondersteuning van het management: Je adviseert, coacht en ondersteunt het management en de directie bij de toepassing van HR-instrumenten en -beleid.
• Signaleren van HR-gerelateerde knelpunten: Je herkent potentiële HR-uitdagingen en komt met passende oplossingen.
• Begeleiden van verandertrajecten en organisatieontwikkeling: Je speelt een actieve rol in het begeleiden van veranderingen en organisatieontwikkelingsprojecten.

Als HR manager van Pon Logistics maak je onderdeel uit van een 7-koppig MT en geef je leiding aan een team van 3 HR Business Partners. Wij vinden het belangrijk om elkaar binnen het team scherp te houden en actief te zoeken naar verbeteringen maar ook om plezier te hebben met elkaar. “Make it Fun” is niet
voor niets één van onze kernwaarden binnen Pon!

Wat breng je mee?

• Een energieke persoonlijkheid met een frisse helikopterview en een sterke daadkracht.
• Competenties als coachen, besluitvaardigheid, overtuigingskracht, integriteit en organisatiesensitiviteit zijn essentieel voor deze rol.
• Je bent een stevige gesprekspartner die makkelijk schakelt tussen verschillende business units en altijd het overzicht bewaart.
• Je beschikt over een analytisch denkvermogen en hebt een pragmatische instelling.
• Passie voor mensen en de vaardigheid om soepel te bewegen tussen de verschillende lagen van de organisatie.
• Eigenschappen als lef, humor, en relativeringsvermogen zijn jou niet vreemd.
• Je hebt een afgeronde, relevante HBO-opleiding en tenminste 8 jaar
  ervaring in een allround HR functie.

• Een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en de mogelijkheid om jouw expertise verder uit te bouwen.
• Een prettige werksfeer met een professioneel en betrokken team.

Pon Logistics is onderdeel van Pon. Een geweldig bedrijf om voor te werken met een rijke historie en een mooie toekomst, met veel aandacht voor innovatie. De collegialiteit is groot; een goede sfeer en samenwerking zijn onmisbaar om ons werk succesvol uit te voeren. 

Daarnaast is er veel aandacht voor veiligheid, duurzaamheid en is een inclusieve en tolerante werkomgeving belangrijk.

Overige informatie

Ben je enthousiast en ga je graag aan de slag in de functie als HR Manager? Wij horen graag middels een motivatiebrief jouw ideeën over hoe jij deze rol zou willen aanpakken en Pon Logistics gaat verrassen!

Heb je nog vragen over de functie, procedure of onze organisatie? Neem dan contact op met Jeroen Klunder via 06-30044706 of mail via: ingeborg.haasdijk@pon.com

Aantal uren per week
32 - 40

Vereiste opleiding
HBO

Vereiste ervaring
Professional

Standplaats
Nederland, Leusden, 3833 BP

Contactgegevens manager
Jeroen Klunder
E-mail: jeroen.klunder@pon.com, tel.: 0630044706

Contactgegevens recruiter
Kim Krieger
E-mail: kim.krieger@pon.com, tel.: